Сергей Ситников инициировал изменения в федеральном законодательстве для обеспечения медиками социальной сферы

В ходе рабочей поездки на костромской филиал АО «Московское протезно-ортопедическое предприятие» губернатор Сергей Ситников поручил проработать механизм целевого обучения медицинских специалистов для учреждений социального обслуживания. Это решение направлено на устранение системной проблемы с кадровым обеспечением в социальной сфере.

Уникальное предприятие с богатой историей

Костромской филиал является единственным в регионе предприятием, оказывающим полный цикл протезно-ортопедической помощи. Его история началась более 75 лет назад, в послевоенные годы, с небольшой мастерской по изготовлению протезов. Сегодня здесь оказывают комплексную поддержку: от первичного изготовления изделий до обучения их использованию и дальнейшего сопровождения пациентов.

Высокие технологии и индивидуальный подход

Директор филиала Юрий Аккуратов подробно рассказал о современных возможностях предприятия:

• Изготавливается более 80 видов протезов и корсетов.
• Применяются передовые материалы: углепластик и полиэфирные смолы, что делает протезы легкими и прочными.
• Осваиваются высокотехнологичные решения, в том числе протезы с микропроцессорным управлением, которые автоматически подстраиваются под темп ходьбы, позволяя человеку подниматься по лестницам, ездить на велосипеде и плавать.
• Используется гидравлическая стопа и современные методы крепления.

Ежегодно предприятие помогает более 1500 человек. В текущем году изготовлено 220 протезов конечностей, 260 ортезов, 900 пар ортопедической обуви. Особое внимание уделяется ветеранам спецоперации — для 25 человек с военными травмами здесь изготовили высококачественные протезы, что позволяет им вернуться к активной жизни и работе.

Подтверждение качества от пациентов

Сергей Ситников лично пообщался с пациентами предприятия.

• Людмила Дворецкая, которая пользуется услугами центра с детства, отметила: «К протезам адаптирована как к своим ногам. Здесь мне всегда помогают, чинят и регулируют».
• Игорь Галкин, работающий в производственной сфере, рассказал о своем опыте: «У меня протез с микропроцессором. Я с утра до вечера на ногах. Делаю все, что хочу, как все люди».

Ключевое поручение: решить системную проблему

В ходе обсуждения кадрового вопроса была выявлена правовая коллизия: учреждения социальной защиты, непосредственно протезно-ортопедическое предприятие не имеют права заключать договоры на целевое обучение с будущими врачами, хотя острая потребность в таких специалистах существует.

Сергей Ситников дал конкретное поручение:

«Тема межведомственная. Подготовьте мое обращение на заместителя председателя правительства Российской Федерации Татьяну Голикову о том, что вскрывается такая проблема. Нам нужно обеспечивать врачами такие смежные учреждения соцзащиты, не только по этому профилю. Надо предоставить им право заключать целевые соглашения. Это неправильно, что мы не можем дать целевку учреждению, где остро нужен врач».

Это решение губернатора направлено на формирование устойчивой кадровой модели для всей социальной отрасли. Параллельно будет продолжена работа по развитию предприятия: уже разработана «дорожная карта», предусматривающая закупку нового оборудования и ремонт стационара.

]]>