В Нижегородской области завершилась первая программа обучения по правовым основам трудоустройства за рубежом для руководителей кадровых служб стратегических предприятий региона. Программа была разработана Региональным кадровым агентством, целью которой является повышение правовой и финансовой грамотности специалистов по персоналу в вопросах трудовой миграции и минимизация нарушений в этой сфере.
Программа была направлена на подготовку специалистов по кадрам для решения сложных задач при трудоустройстве иностранцев, включая ознакомление с изменениями в законодательстве, подготовку пакета документов и процедуру регистрации. После прохождения программы участники получили сертификаты о повышении квалификации и теперь могут самостоятельно разбираться в законодательстве, применять нормы права и избегать распространенных ошибок в сфере трудовой миграции.
Этот проект стал ответом на текущие вызовы кадрового сектора, поскольку региональные работодатели вынуждены привлекать иностранных работников из-за нехватки кадров на рынке труда. Для решения этих проблем Региональное кадровое агентство предлагает услуги по организации найма иностранных работников через государственные кадровые агентства дружественных стран, которые берут на себя ответственность за поиск и проверку кандидатов, обладающих необходимой квалификацией, сопровождение процесса трудоустройства, пребывания и адаптации.
]]>
Свежие комментарии