На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Регионы России

315 подписчиков

Свежие комментарии

  • Евгений МакЛауд
    вот что жадность делает, а отстегнула бы копеечку малую, пристава сами бы и пронесли и укололи. бизнес, ничего личного.Красноярка попыта...
  • ruslava Митькина
    К тому же еще половина Новосибирска замерзает, а левый берег при том уже второй год.......Губернатор Новоси...
  • Misha Glusch
    почему так поздно?!Генпрокуратура пр...

Гендиректор угольного предприятия в Кузбассе задержан за невыплату зарплаты работникам

Генеральный директор крупного угольного предприятия в Кемеровской области задержан по обвинению в невыплате заработной платы работникам. Как сообщил 8 ноября Следственный комитет России, мужчине предъявлено обвинение по части 3 статьи 145.1 Уголовного кодекса, которое касается полной невыплаты зарплаты свыше двух месяцев.

По версии следствия, с ноября 2023 года по июль 2024 года он не выплачивал зарплату 382 работникам, в результате чего образовалась задолженность на сумму более 65 миллионов рублей.

В ходе расследования выяснено, что задержка платежей повлияла на множество семей, и работники шахты в знак Protest провели голодовку, требуя выполнения своих прав. Генеральный директор, Денис Немыкин, изначально обещал погасить задолженность до 4 ноября, но, не выполнив своего обещания, оказался под следствием. В настоящее время следователь решает вопрос о мере пресечения, и, согласно последней информации, мужчине установлены ограничения в виде запрета определенных действий на срок до 21 декабря.

Долг перед работниками шахты стал предметом дополнительных проверок, включая экспертизу, установившую точное количество задержанных зарплат. По информации, ситуация в компании вызывает серьезные опасения среди работников и властей региона, которые предложили трудовому коллективу рассмотреть возможность перехода на работу в другие организации.

]]>

 

Ссылка на первоисточник

Картина дня

наверх